El comitè d’empresa de CTC by Randstad, una empresa subcontractada de Torraspapel de Sant Joan les Fonts, ha denunciat al Departament de Treball el retard en el cobrament dels sous del mes d’abril que hi està havent. Segons explica el president del comitè, Jordi Pararol, en el moment de presentar la denúncia —ahir al matí– més de la meitat de la plantilla, formada per 135 persones, encara no havia cobrat. Pararol deixa clar que no descarten mobilitzacions com vagues o aturades si la situació no s’arregla de manera ràpida.

Torraspapel va externalitzar el 2015 els serveis relacionats amb els processos d’acabats de la producció i activitats logístiques i expedicions de la fàbrica de Sant Joan les Fonts a la societat CTC Externalització, mantenint tots els llocs de treball d’aquestes àrees –que eren més de la meitat dels que hi havia a la planta en aquell moment– a través de la subrogació. Ara fa uns mesos CTC va ser absorbida per Randstad. “Des de l’absorció fins ara no havíem tingut cap impuntualitat”, remarca Pararol, que lamenta que en un primer moment quan no es va cobrar la nòmina el dia 29 se’ls van donar explicacions errònies –“problemes lligats a l’apagada” del dia anterior– quan després la direcció de l’empresa va reconèixer que el retard es deu “a problemes tècnics derivats de la fusió dels sistemes de CTC i Ranstad, els quals han provocat errades en el càlcul de les nòmines (conceptes duplicats, desapareguts, etc)”, segons també s’explica en la denúncia presentada ahir al Departament de Treball per la secció sindical d’UGT a CTC Torraspapel. Pararol precisa que, en concret, s’ha tractat del bolcat de dades dels empleats de CTC a Ranstad que s’ha fet durant el mes d’abril. L’empresa els ha assegurat que es tracta d’“una situació puntual i excepcional i que no hi ha cap problema econòmic que impedeixi el pagament”. Tot i això, el comitè ha volgut “deixar constància” de la situació amb la denúncia a Treball perquè entén que “el retard en la percepció del salari, per més justificacions tècniques que es presentin, comporta un perjudici real per al conjunt de treballadors”, segons s’explica en el text oficial entregat ahir al matí, en què s’avisa que si la situació es repetís en el futur s’estudiaria emprendre accions legals.